stage | 03/01/24

Chargé.e de projets RH (F/H)

Chargé.e de projets RH (F/H)

Quelques mots sur l’équipe

ekodev souhaite se renforcer en recrutant un profil intégré au cœur de l’équipe RH, composée de 3 personnes, en tant que chargé.e de projets RH.

La raison d’être de l’équipe RH : « Une politique bienveillante pour une équipe épanouie et efficace ».

Rattaché.e à notre Responsable RH, vous participerez, de manière encadrée, à la structuration des process RH à travers la mise en place de projets variés, sur différents sujets (qualité de vie au travail, formation, marque employeur, etc.)

Ce qui vous occupera au quotidien

Vous serez fortement impliqué.e et devrez être proactif.ve sur la mise en place de projets divers. Le calendrier des projets sera déterminé au début du stage et pourra porter sur des sujets variés, en fonction des enjeux et priorités de l’entreprise : qualité de vie au travail, formation, marque employeur et relations école.

Plus concrètement, en termes de missions, cela comprend :

  • Qualité de vie au travail, diversité et inclusion :

– Analyse des résultats de l’enquête interne annuelle d’ekodev portant sur la satisfaction des collaborateurs et le bien-être au travail (mars 2024)

– Assister la RRH dans l’organisation des élections du CSE

– Mener des actions en faveur de l’emploi ouvert à tout.es

– Participer à la démarche de sensibilisation et prévention des discriminations

– Construction et co-animation d’ateliers sur la qualité de vie au travail et prévention des RPS

  • Formation :

-Participer à la mise en place du plan de formation 2024 (recherche de formations/organismes, gestion administrative et logistique des formations).

-Participer au projet de refonte de l’onboarding et de formation interne

  • Relations école et marque employeur (en collaboration avec la chargée de recrutement) :

– Suivre et établir les relations écoles (identifier des écoles et évènements pertinents auquel ekodev pourrait participer et initier des partenariats)

– Participer à des forums école

Ce stage peut être poursuivi par une alternance en septembre 2024.

Et si c’était vous ?

  • Vous êtes dynamique, motivé.e et interéssé.e par le Développement Durable ;
  • Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4 ou Bac+5 en Ressources Humaines de type école de commerce ou université ;
  • Vous êtes passionné.e par les ressources humaines, le développement humain et les sujets de qualité de vie au travail, et vous souhaitez développer vos compétences dans ce domaine ;
  • Vous avez idéalement une première expérience en gestion de projets et des connaissances pratiques autour des sujets QVT/RPS

Vous avez les qualités et compétences suivantes :

  • Autonomie ;
  • Aisance relationnelle et bonne communication orale ; capacité à embarquer
  • Sens de l’écoute et de l’analyse ;
  • Organisation et capacité à prioriser les tâches ;
  • Polyvalence et adaptabilité ;
  • Dynamisme et proactivité ;
  • Rigueur ;
  • Bonnes capacités rédactionnelles.

Ce qu’ekodev pourrait vous apporter 

  • Un système de gouvernance en holacratie permettant une forte transparence à tous les niveaux, encourageant l’autonomie et la prise d’initiatives pour faire avancer le collectif.
  • Un Forfait Mobilité Durable : ekodev propose à ses collaborateurs et collaboratrices le remboursement à 100% de l’abonnement de transport en commun, ou le versement du Forfait Mobilité Durable (FMD). Ce forfait, versé chaque mois, vise à couvrir les frais d’une mobilité durable, d’un montant équivalant 100% du Pass Navigo.
  • Moments conviviaux : Gala et teambuilding annuels, évènements sportifs ou culturels, afterworks, il y a toujours une occasion de passer un moment convivial entre collègues.
  • Télétravail et flexibilité : 2 jours pour les profils juniors selon le niveau d’autonomie.
  • Formation : En plus d’un parcours d’onboarding complet, vous pourrez également monter en compétences grâce à nos formations internes et apprendre de profils plus expérimentés.

 Plus d’informations

  • Type de contrat : Stage
  • Lieu du poste : 8 Boulevard du Montparnasse, 75015 Paris
  • Date de début : Mars 2024
  • Niveau d’étude : Bac +5
  • Expérience souhaitée : Idéalement une première expérience en gestion de projets sur des sujets liés à la qualité de vie au travail
  • Durée : 6 mois
  • Conditions : Rémunération selon grille + Tickets Restaurant + Remboursement à 100% de l’abonnement aux titres de transports en commun OU Forfait Mobilités Durables + Congés (6 jours de congés payés pour un stage de 6 mois) + TTR + télétravail (possible selon niveau d’autonomie).

Diversité et inclusion : ekodev considère la diversité des nationalités, genres, croyances, profils et statuts au sein de ses Ressources Humaines comme un atout majeur pour la concrétisation de sa raison d’être. Ainsi, dans le cadre de son processus de recrutement, ekodev s’engage à mener un recrutement inclusif et ouvert à tous les profils, en examinant avec attention chaque candidature sur la base de critères objectifs de conformité aux compétences demandées pour le poste.

ekodev souhaite également accompagner les personnes en situation de handicap et/ou nécessitant un aménagement durant leur processus de recrutement et tout au long de leur prise de poste. Aussi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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