stage | 12/12/23

Chargé.e de mission biodiversité (F/H)

Chargé.e de mission biodiversité (F/H)

Quelques mots sur l’équipe

ekodev souhaite renforcer son équipe en recrutant, au sein de l’agence de Paris, un profil intégré au cœur du pôle biodiversité, composé de 3 personnes, en tant que chargé.e de mission biodiversité.
La raison d’être du pôle biodiversité : « Des organisations motrices dans la régénération du vivant (pour des printemps mélodieux) ».

Ce qui vous occupera au quotidien

Vous participerez de manière encadrée, à la réalisation de nos missions de sensibilisation autour de la biodiversité : logistique, organisation et réalisation d’événements. Les missions principales qui vous seront confiées seront liées à nos projets d’apiculture urbaine. L’objectif est de mobiliser nos clients autour de ces projets pour les acculturer à la biodiversité.

Plus concrètement, cela comprend :

  • Coordination des projets d’apiculture urbaine ;
  • Réalisation du suivi du bon entretien des ruches ;
  • Organisation des animations de nos clients ;
  • Rédaction de livrables et de comptes-rendus ;
  • Réalisation des actions de sensibilisation autour de la biodiversité et apiculture urbaine (par exemple : stands, conférences, ateliers participatifs) ;
  • Anticipation de la logistique de la saison apicole ;
  • Animation de la démarche d’apiculture urbaine auprès des clients (par exemple : rédaction de newsletters, organisation de concours).

Liste non exhaustive, vous pourrez également être mobilisé.e sur d’autres actions de sensibilisation autour du vivant, biomimétisme, atelier de confection d’aménagement biodiversité.

Et si c’était vous ?

  • Vous êtes dynamique, motivé.e, et investi.e pour le Développement Durable ;
  • Vous souhaitez vous impliquer sur un marché à forte croissance permettant de concilier
    valeurs et croissance économique ;
  • Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel, et vous rêvez d’être un acteur du changement vers une société bas-carbone ;
  • Vous préparez un diplôme de niveau Bac +3 à 5 (Génie écologique, Licence de biologie,
    master spécialisé : écologie, agronomie/agriculture), et vous avez acquis des connaissances sur les thématiques de la biodiversité.

Vous avez les qualités et compétences suivantes :

  • Rigueur et autonomie ;
  • Aisance relationnelle ;
  • Capacité d’analyse et de synthèse ;
  • Excellentes capacités rédactionnelles ;
  • Curiosité intellectuelle ;
  • Bonne culture des enjeux de développement durable ;

Ce qu’ekodev pourrait vous apporter

  • Un système de gouvernance en holacratie permettant une forte transparence à tous les
    niveaux, encourageant l’autonomie et la prise d’initiatives pour faire avancer le collectif.
  • Un Forfait Mobilité Durable : ekodev propose à ses collaborateurs et collaboratrices le
    remboursement à 100% de l’abonnement de transport en commun, ou le versement du
    Forfait Mobilité Durable (FMD). Ce forfait, versé chaque mois, vise à couvrir les frais d’une mobilité durable, d’un montant équivalant à 100% du Pass Navigo.
  • Moments conviviaux : Gala et teambuilding annuels, évènements sportifs ou culturels,
    afterworks, il y a toujours une occasion de passer un moment convivial entre collègues.
  • Télétravail et flexibilité : 2 jours pour les profils juniors selon le niveau d’autonomie.
  • Formation : En plus d’un parcours d’onboarding complet, vous pourrez également monter en compétences grâce à nos formations internes et apprendre de profils plus expérimentés.

Plus d’informations

  • Type de contrat : Stage
  • Lieu du poste : 8 Boulevard du Montparnasse, 75015 Paris
  • Date de début : Mars 2024
  • Niveau d’étude : Bac +3 à Bac +5
  • Durée : 5/6 mois
  • Conditions : Rémunération selon grille + Tickets Restaurant + Remboursement à 100% de l’abonnement aux titres de transports en commun OU Forfait Mobilités Durables + Congés (5 jours de congés payés pour un stage de 5 mois) + TTR + télétravail (possible selon niveau d’autonomie).

Diversité et inclusion : ekodev considère la diversité des nationalités, genres, croyances,
profils et statuts au sein de ses Ressources Humaines comme un atout majeur pour la
concrétisation de sa raison d’être. Ainsi, dans le cadre de son processus de recrutement,
ekodev s’engage à mener un recrutement inclusif et ouvert à tous les profils, en examinant avec attention chaque candidature sur la base de critères objectifs de conformité aux
compétences demandées pour le poste.

ekodev souhaite également accompagner les personnes en situation de handicap et/ou
nécessitant un aménagement durant leur processus de recrutement et tout au long de leur
prise de poste. Aussi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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